Qui nous sommes

Mutanda Mining S.A.R.L (MUMI) est un producteur de cuivre et de cobalt basé en République démocratique du Congo, à environ 40 km à l’est de la ville de Kolwezi, dans la province du Lualaba.

MUMI exploite trois mines à ciel ouvert qui fournissent le minerai alimentant nos installations de production de cuivre et de cobalt.

En 2017, MUMI est devenue une filiale entièrement détenue par Glencore, l’une des plus grandes entreprises mondiales de ressources naturelles diversifiées.

En 2023, 5 % du capital de MUMI ont été transférés à l’État congolais à la suite du renouvellement des titres miniers de MUMI, conformément aux exigences du Code minier de la RDC de 2018.

Notre histoire

2007 – Glencore acquiert une participation initiale dans MUMI.
2011 – En février, MUMI commence l’exploitation de minerais de cuivre et de cobalt à haute teneur.
2017 – MUMI devient une filiale entièrement détenue par Glencore.
2019 – MUMI est placée en « care and maintenance » afin de réévaluer le potentiel des gisements.
2021 – En octobre, MUMI reprend le traitement des stocks de minerai à faible teneur.
2022-2023 – MUMI obtient le renouvellement de ses trois principaux titres miniers. 5 % de la participation de Glencore dans MUMI sont transférés à l’État congolais, conformément au Code minier de la RDC de 2018.
2024 – MUMI entame les préparatifs pour la reprise des activités minières.
2025 – MUMI est reconnue pour ses pratiques de production responsable par le Copper Mark, devenant l’un des premiers producteurs de cuivre en Afrique à obtenir avec succès cette distinction selon la nouvelle norme Risk Readiness Assessment (RRA) 3.0.
2025 – MUMI relance ses opérations minières.

Notre Vision

MUMI s’efforce d’être un leader de l’industrie en RDC dans la production sûre et fiable de cuivre et de cobalt, une entreprise qui contribue au développement économique et social de la RDC, et un lieu où nos employés sont fiers de travailler.

Nos Valeurs

En tant qu’entreprise gérée par Glencore, nous partageons les mêmes valeurs. Celles-ci sont au cœur de notre culture et de notre manière de faire des affaires.

Sécurité

Nous ne transigeons jamais sur la sécurité. Nous veillons les uns sur les autres et arrêtons le travail si les conditions ne sont pas sûres.
Intégrité

Nous avons le courage de faire ce qui est juste, même quand c’est difficile. Nous faisons ce que nous disons et nous nous traitons mutuellement de façon équitable et respectueuse.
Responsabilité

Nous assumons la responsabilité de nos actes. Nous parlons et écoutons les autres afin de comprendre ce qu’ils attendent de nous. Nous travaillons à l’amélioration de nos rendements commerciaux, sociaux et environnementaux.
Ouverture d’esprit

Nous sommes honnêtes et directs lorsque nous communiquons. Nous nous efforçons de nous améliorer en favorisant le partage d’informations ainsi que le dialogue et la rétroaction.
Simplicité

Nous travaillons de façon efficace et nous concentrons sur ce qui est important. Nous évitons la complexité superflue et cherchons des solutions simples et pragmatiques.
Esprit d’entreprise

Nous encourageons les nouvelles idées et nous adaptons rapidement au changement. Nous cherchons toujours de nouvelles occasions de créer de la valeur et de trouver des façons plus efficaces et plus sûres de travailler.